Sparkad av kommunen
"Det är så orättvist!"
”Jag är så ledsen. Jag vet inte vad jag ska
göra.”
Kvinnan som har ringt upp mig är 54 år. Hon har vuxna
barn och flera barnbarn. Hon har jobbat för kommunen i tolv år men snart är hon
arbetslös. Uppsagd. Kommunen vill inte ha henne. Den 54-åriga kvinnan har en
sjukhistoria och arbetsgivaren uppfattar henne som besvärlig.
Det står i pappret hon har fått från kommunen att hon
blivit uppsagd därför att hon är sjuk och att man efter avslutad arbetsträning
inte har något lämpligt arbete att erbjuda henne.
”Jag känner mig så utlämnad och orättvist behandlad”,
säger hon.
För ett och ett halvt år sedan rasade hennes värld
samman. Det var problem i familjen som fick allt att spåra ur. I botten finns en
reumatisk muskelsjukdom.
Kvinnan blev sjukskriven för sin depression och
reumatism men i våras var hon tillbaka på jobbet med arbetsträning. Efter
sommaren har hon jobbat till 75 procent på olika äldreboenden i kommunen. Hon
tycker att det har gått bra. Ända tills häromdagen när hon satt på jobbet och
åt. En annan anställd satte sig intill henne.
Hej, sa hon. Jag ska ta över efter dig.
”Sedan dess drömmer jag mardrömmar, gråter och svettas”,
berättar den 54-åriga kvinnan.
Men personalchefen bedyrar att kommunen
gör allt som står i dess makt för att stödja en anställd.
”Allt går rätt till”, hävdar hon.
Den 54-åriga kvinnan motsätter sig uppsägningen och
hennes fackliga organisation Kommunal kommer nu att föra hennes talan mot
arbetsgivaren. Det blir förhandlingar.
Jag stöder den 54-åriga kvinnan helt och hoppas hon
vinner striden mot Värnamo kommun. Så här får kommunen inte bete sig mot en
anställd.
Svante Olson
Vänsterpartiet, Värnamo
1 kommentar:
Håller med dig Svante. Så här får dom inte behandla anställda. Tyvärr är det nog vanligare än vi tror.
Skicka en kommentar